הרצאת השראה לחברות וארגונים
חזקה מהרוח:
הדרך לאליפות אישית וארגונית
הרצאה מעוררת השראה, פרקטית ובגובה העיניים על חוסן, הצלחה ועבודת צוות, שתדליק מחדש את הניצוץ בעיניים ותעניק לעובדים שלכם כלים מוכחים להפוך כל אתגר למקפצה.
זו לא רק הרצאה על סיפור הצלחה – אלא גם על הכלים אליה
חוסן מנטלי
עבודת צוות
מוטיבציה ומשמעות
נמאס לכם מהרצאות שלא משאירות חותם? מחפשים תוכן שיצית בעובדים שלכם מוטיבציה אמיתית?
האם זו המציאות שאתם מכירים מהמסדרונות בארגון שלכם?
זה מתחיל ברחש שקט. בתחושת כבדות באוויר. העובדים מגיעים, עושים את העבודה, והולכים. המצלמות כבויות בישיבות זום, הציניות בשיא,
אין מוטיבציה לכלום. נדמה שכולם פשוט עובדים על אוטומט. אתם משקיעים משאבים, מנסים לגבש, מביאים פעילויות, אבל שום דבר לא באמת מצליח לשבור את חומת האדישות. אתם מרגישים שאתם שוברים את הראש איך לייצר עניין, אבל כל ניסיון נתפס כ"עוד פעילות חובה".
דמיינו לרגע מציאות אחרת...
דמיינו את יום שני בבוקר שאחרי ההרצאה. המסדרונות רוחשים שיחות נרגשות. בישיבת הצוות השבועית, עובדת שבדרך כלל שקטה חולקת רעיון חדש עם ביטחון וברק בעיניים. אתם רואים אנשים מחייכים אחד לשני, משתפים פעולה, ומדברים במושגים של "אתגר" במקום "בעיה".
הנה כמה מהתחושות שאולי מלוות אתכם:
✖ שחיקה תהומית שאף אחד לא מדבר עליה בקול רם, אבל כולם מרגישים אותה.
✖ תחושה שהצוותים איבדו את הברק בעיניים, את הדרייב שהניע אותם פעם.
✖ חשש אמיתי להביא עוד הרצאה גנרית ומשעממת שתגרום לעובדים לגלגל עיניים ולהיות רוב הזמן בווטסאפ.
✖ התסכול מכך שהעובדים מרגישים שההנהלה מדברת בסיסמאות במקום לתת כלים.
איך בונים "שריר מנטלי" שמאפשר לקום כל בוקר לנצח באליפות של החיים?
אני כאן כדי להגיד לכם שזה אפשרי. אחרי שנים של התמודדות עם אתגרים בעולם הספורט התחרותי והתמודדות אישית מול איתני הטבע, גיליתי שאת אותם עקרונות מנטליים שמביאים לניצחון בים ובספורט, ניתן וצריך ליישם בעולם העבודה והפרטי. הסיפור האישי שלי הוא לא רק סיפור, הוא ארגז כלים מוכח להתמודדות עם משברים ולמוטיבציה
עצמו את העיניים ודמיינו את הארגון שלכם בעוד חודש מהיום
"זו לא עוד הרצאה שתישכח אחרי שבוע. זוהי השקעה בתרבות הארגונית שלכם, זריקת אנרגיה מרוכזת..."
תחשבו על האנרגיה במשרד. במקום שקט מתוח, יש זמזום של יצירתיות ושיתוף פעולה. אתם שומעים יותר צחוק במסדרונות,
רואים יותר אנשים נפגשים לקפה, לא רק כדי להתלונן, אלא כדי לחלוק רעיונות.
-
לוקחים יוזמה ומציעים פתרונות במקום לחכות להוראות.
-
מתמודדים עם אתגרים בגישה חיובית ורואים בהם הזדמנות.
-
מרגישים תחושת מסוגלות אדירה ופורצים גבולות.
אל תאמינו למילים שלי, תקשיבו למנהלים שכבר חוו
הסיפור שמאחורי ההרצאה
גדלתי בקיבוץ גנוסר, על שפת הכנרת, במקום שבו הים היה מגרש המשחקים והרוח הייתה המאמן הכי קשוח שלי. מגיל צעיר, נמשכתי לספורט הימי, לעוצמה של הרוח שניתן לרתום לטובתנו, לעבודת הצוות ארוכת השנים, לעצמאות, להתמדה, למסוגלות והביטחון שהוא הקנה לי. כל אלה הובילו אותי להיות אלופת ישראל ומקום 4 בעולם בשייט, בצוות הנשי הישראלי הראשון
האתגרים שלא רואים על הפודיום
הדרך לפסגה לא הייתה קלה. היא הייתה רצופה בכישלונות, אכזבות, פציעות ורגעים שבהם הרגשתי שאני פשוט לא יכולה יותר. שם, בנקודות השבירה, נולדה התובנה: החוסן האמיתי לא נמדד בהיעדר קשיים, אלא ביכולת לקום מהם, חזקה יותר. וגם, שלא מספיק להציב מטרות, צריך לפעול כדי להשיג אותן. ומכאן המשפט המפורסם שלי:
ההצלחה באה אלינו כשאנחנו חותרים אליה
למה אני עושה את זה?
בעולם הארגוני ראיתי את אותם אתגרים, כולנו באותה סירה...אנשים מוכשרים שנשחקים. המטרה שלי היא להעביר את הניסיון שלי הלאה - להראות לכל עובד שהוא חזק יותר ממה שהוא מאמין, ושבתוך כל אחד טמונה היכולת להפוך כל רוח נגדית לרוח גבית.
למי ההרצאה תתאים כמו כפפה ליד?
ההרצאה הזו איננה עבורכם אם:
אם הרצאה היא רק כדי "לסמן וי" ואתם לא מאמינים ביכולת של תוכן איכותי להשפיע, זו לא ההתאמה המושלמת. או אם אתם מחפשים רק סיפורי גבורה וסלבריטאים.
ההרצאה הזו עבורכם אם:
אתם מנהלי משאבי אנוש או מנכ"לים שמבינים שהמשאב האנושי הוא המנוע האמיתי. אתם מחפשים תוכן עם ערך מוסף, שרוצים להעצים את העובדים ולהחזיר את הניצוץ. אתם מוכנים להשקיע בחוויה שתייצר שיח חיובי במסדרונות.
אולי אתם חושבים... (בואו נדבר על זה בפתיחות)
"אולי זה עוד סיפור השראה מנותק שלא קשור לעולם העסקי שלנו?"
זו נקודה מצוינת. בדיוק בגלל זה ההרצאה בנויה משני רבדים: הסיפור האישי המרגש, והתרגום המעשי לעולם העבודה. אנחנו לוקחים עקרונות של חוסן ועבודת צוות ונותנים כלים פרקטיים ליישום בניהול פרויקטים ובהתמודדות יומיומית.
"העובדים שלנו ציניים, הם בטח יגלגלו עיניים..."
התרופה הכי טובה לציניות היא אותנטיות. אני לא מגיעה כ"גורו" אלא כאדם שחווה כישלונות והצלחות, ומדברת בגובה העיניים עם הומור. הכנות שוברת גם את חומות הציניות הגבוהות ביותר.
"בתקופה כזו, אין לנו תקציב ל'מותרות' כמו הרצאת השראה."
בתקופה של שחיקה, השקעה בחוסן המנטלי היא הכרח אסטרטגי. עובד שחוק עולה לארגון הרבה יותר. ההרצאה היא השקעה ישירה בשורה התחתונה דרך עובדים מחוברים ופרודוקטיביים יותר.
